Versicherungstarife mit sog. Zillmerung sind in der Versicherungswirtschaft weit verbreitet. Sie kommen in der Praxis häufig auch bei der Entgeltumwandlung vor. Dennoch ist die Frage ihrer Zulässigkeit in diesem Bereich nicht abschließend geklärt. Aktuellen Diskussionsstoff liefert ein Urteil des LAG München vom 15. 3. 2007 (BB 2007, 1568), in dem eine Zillmerung von Lebensversicherungsverträgen bei einer im Wege der Entgeltumwandlung erteilten Versorgungszusage für unzulässig erklärt und der Arbeitgeber zur Gehaltsnachzahlung verurteilt wurde. …