Mitarbeiterinterviews im Rahmen von Internal Investigations – ein schmaler Grat zwischen Befragung und Verhör

CB 2017, 210

Reinhardt/Kaindl

Immer häufiger werden interne Ermittlungen (sog. “Internal Investigations”) in Unternehmen durchgeführt. Kernelement jeder Internal Investigation ist die Mitarbeiterbefragung (sog. “Mitarbeiterinterview”), da hierdurch oftmals am effizientesten Rechtsverstöße aufgeklärt werden können. Angesichts dieser besonderen Bedeutung der Mitarbeiterinterviews zeigen die Autoren auf, …

Reinhardt/Kaindl, CB 2017, 210-215

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