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RIW 2008, 227
Prange/Laimer/Eisele 
Wettbewerbsklauseln in Deutschland, in Österreich und in der Schweiz

Nachvertragliche Wettbewerbsverbote sind in Europa weit verbreitet. Man trifft sie mit zunehmender Häufigkeit in Anstellungsverträgen von Tarifangestellten, außertariflichen Mitarbeitern, Vertriebsmitarbeitern, Führungskräften, Geschäftsführern und Vorstandsmitgliedern an. Oftmals werden Konkurrenzverbote auch mit freien Mitarbeitern oder für Gesellschafter-Geschäftsführer im Gesellschaftsvertrag oder Anteilskaufvertrag vereinbart. …

Prange/Laimer/Eisele, RIW 2008, 227-238

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